Administrator ds. płac

Administrator ds. płac 50% do Fraiche

Czy jesteś dokładny, samodzielny i lubisz mieć kontrolę nad liczbami, ludźmi i terminami? To możesz być osobą, której szukamy!

Fraiche poszukuje doświadczonego i zaangażowanego administratora ds. płac na 50%, który chce stać się ważną częścią naszej organizacji.

Fraiche prowadzi działalność restauracyjną, cateringową i gastronomiczną w kilku lokalizacjach w Sztokholmie i Uppsali. Jesteśmy firmą o dużym tempie pracy, dużym zaangażowaniu i krótkich ścieżkach decyzyjnych. U nas pracuje wiele różnych grup zawodowych i żaden dzień nie jest taki sam.

O roli

Jako administrator ds. płac u nas otrzymasz samodzielną odpowiedzialność za bieżącą administrację płac i zadbasz o to, aby nasi pracownicy otrzymywali wynagrodzenie na czas i w prawidłowej wysokości. Będziesz mieć bliski kontakt zarówno z menedżerami, jak i pracownikami oraz służyć wsparciem w kwestiach dotyczących m.in. wynagrodzeń, czasu pracy, urlopów i nieobecności.

Stanowisko jest na 50%, co czyni je szczególnie odpowiednim dla osoby szukającej pracy w niepełnym wymiarze godzin z własną odpowiedzialnością.

Przykładowe zadania

• Bieżąca administracja płac i prowadzenie listy płac
• Kontrola i obsługa podstaw wynagrodzeń oraz ewidencji czasu pracy
• Urlopy, zwolnienia lekarskie i inne nieobecności
• Rejestracja nowych zatrudnień i zmian w zatrudnieniu
• Obsługa wynagrodzeń końcowych i ekwiwalentu za urlop
• Deklaracje pracodawcy i inne raporty związane z wynagrodzeniami
• Zaświadczenia pracodawcy i inne zaświadczenia kadrowe
• Bieżące uzgodnienia i zapewnienie jakości
• Wsparcie dla menedżerów i pracowników w sprawach płacowych i kadrowych
• Negocjacje ze związkami zawodowymi
• Inna administracja w zakresie płac i kadr

Kim jesteś?

Wierzymy, że masz już za sobą kilka lat pracy w administracji płac i czujesz się pewnie, samodzielnie prowadząc proces płacowy od podstaw do gotowego wynagrodzenia.

Jesteś dokładny i zorganizowany, ale także nastawiony na rozwiązania i bez zbędnego ego. Lubisz pomagać innym i łatwo komunikujesz się z ludźmi na różnych stanowiskach.

Chcielibyśmy, abyś:

• Miał doświadczenie w samodzielnej pracy z płacami
• Miał dobrą wiedzę na temat urlopów, zwolnień lekarskich, czasu pracy i innych często występujących kwestii płacowych
• Miał dobrą znajomość przepisów i regulacji dotyczących wynagrodzeń i zatrudnienia
• Był przyzwyczajony do cyfrowych systemów płacowych, finansowych i kadrowych
• Miał dobrą znajomość Excela
• Dobrze wyrażał się w mowie i piśmie w języku szwedzkim
• Był dokładny i łatwo dotrzymywał terminów

Doświadczenie w restauracji, hotelu, cateringu lub innej działalności pracochłonnej pod względem personelu jest dodatkowym atutem.

Dlaczego Fraiche?

U nas otrzymasz samodzielną i ważną rolę w firmie, w której dużo się dzieje. Mamy krótkie ścieżki decyzyjne i cenimy ludzi, którzy przejawiają inicjatywę, znajdują rozwiązania i chcą współtworzyć i rozwijać nasze sposoby pracy.

Będziesz pracować blisko działalności operacyjnej i staniesz się ważną częścią zespołu – jednocześnie wymiar stanowiska 50% daje możliwość zachowania dobrej równowagi między pracą a czasem wolnym.

Wymiar: 50%

Lokalizacja: Täby

Rozpoczęcie: Zgodnie z ustaleniami

Forma zatrudnienia: Zgodnie z ustaleniami

Aplikacja

Czy rozpoznajesz siebie?

Wyślij swoje CV wraz z kilkoma słowami o sobie i dlaczego jesteś zainteresowany tą pozycją.

Rozpatrujemy aplikacje na bieżąco i stanowisko może zostać obsadzone przed ostatecznym terminem składania aplikacji.

Serdecznie zapraszamy do aplikowania do Fraiche!

Otwarte dla wszystkich Skupiamy się na Twoich kompetencjach, a nie na innych Twoich uwarunkowaniach. Jesteśmy otwarci na dostosowanie roli lub miejsca pracy do Twoich potrzeb.