Kierownik ds. konsultantów – Rekrutacja personelu medycznego

Kierownik ds. konsultantów – Pielęgniarki i lekarze

Lokalizacja: Sztokholm / hybrydowo

O firmie Ideal Bemanning

Ideal Bemanning to rozwijająca się firma zajmująca się rekrutacją personelu, specjalizująca się w pielęgniarkach i lekarzach. Pomagamy placówkom medycznym w całej Szwecji zapewnić odpowiednie kompetencje na odpowiednim miejscu, jednocześnie tworząc atrakcyjne zlecenia i możliwości rozwoju dla personelu medycznego.

Znajdujemy się w ekscytującej fazie wzrostu i poszukujemy obecnie kierownika ds. konsultantów, który chce wspólnie z nami rozwijać działalność.

O roli

Jako kierownik ds. konsultantów odgrywasz kluczową rolę w firmie, odpowiadając za rekrutację, opiekę nad konsultantami, relacje z klientami i rozwój biznesu.

Pracujesz blisko zarówno z konsultantami, jak i klientami, aby zapewnić wysoką jakość, dobre samopoczucie i długoterminową współpracę.

Twoje główne obowiązki:

• Rekrutowanie i dopasowywanie pielęgniarek i lekarzy do zleceń
• Odpowiedzialność za onboarding i bieżące monitorowanie konsultantów
• Budowanie długoterminowych relacji z konsultantami i klientami
• Zapewnianie wysokiej jakości realizacji
• Identyfikowanie nowych możliwości biznesowych u obecnych i nowych klientów
• Udział w spotkaniach z klientami i przyczynianie się do rozwoju firmy
• Praca nad rekrutacją personelu, planowaniem i koordynacją
• Przyczynianie się do rozwoju procesów, procedur i sposobów pracy

Kogo szukamy?

Szukamy osoby, która lubi pracować blisko ludzi i którą motywuje osiąganie wyników poprzez dobre relacje, uporządkowanie i podejście biznesowe.

Uważamy, że:

• Masz doświadczenie w pracy tymczasowej, rekrutacji, sprzedaży lub działalności konsultingowej
• Jesteś zorganizowany, odpowiedzialny i nastawiony na rozwiązania
• Z łatwością budujesz zaufanie zarówno klientów, jak i konsultantów
• Dobrze czujesz się w roli z wieloma kontaktami i różnorodnymi obowiązkami
• Masz podejście biznesowe i dostrzegasz możliwości rozwoju oraz wzrostu
• Masz dobrą umiejętność komunikacji w mowie i piśmie

Mile widziane

• Doświadczenie w rekrutacji personelu medycznego
• Doświadczenie w ochronie zdrowia
• Doświadczenie w sprzedaży lub odpowiedzialności za klienta
• Doświadczenie w zarządzaniu personelem lub przywództwie

Oferujemy

• Kluczową rolę w rozwijającej się firmie
• Możliwość wpływu i rozwoju działalności
• Krótkie ścieżki decyzyjne i dużą samodzielność
• Zaangażowany zespół z wysokimi ambicjami
• Dobre możliwości rozwoju wraz ze wzrostem firmy
• Konkurencyjne warunki

Aplikacja

Czy to brzmi jak kolejny krok w Twojej karierze?

Selekcja i rozmowy kwalifikacyjne odbywają się na bieżąco.