Doświadczeni programiści systemów

Szukamy obecnie doświadczonych programistów, którzy chcą pracować z nowoczesnymi technologiami w organizacji, gdzie decyzje techniczne mają konkretny wpływ na zdolność policji do zapobiegania, wykrywania i zwalczania przestępczości.

Jako programista w naszej firmie będziesz pracować nad rozwojem cyfrowych rozwiązań, które mają bezpośrednie znaczenie dla działalności Policji. Rekrutujemy do kilku obszarów działalności, które opracowują systemy wspierające np. przepływ informacji, zarządzanie sprawami, analizę, procesy operacyjne lub inne części misji policji o krytycznym znaczeniu dla społeczeństwa.

Staniesz się częścią międzyfunkcyjnego zespołu, gdzie będziesz wnosić wkład w cały łańcuch rozwoju – od analizy technicznej i projektowania, przez implementację, testowanie, dalszy rozwój i utrzymanie. Praca odbywa się w bliskim kontakcie z działalnością operacyjną, co oznacza, że zrozumiesz, w jaki sposób technologia jest wykorzystywana i jakie są wymagania, aby rozwiązania działały bezpiecznie, efektywnie i w dłuższej perspektywie.

W tej roli możesz między innymi:

• tworzyć i rozwijać nowoczesne aplikacje, usługi i rozwiązania integracyjne
• przekształcać potrzeby biznesowe w solidne i trwałe rozwiązania techniczne
• wnosić wkład w architekturę, jakość kodu, testowalność i wybory techniczne
• pracować z systemami, które muszą spełniać wysokie wymagania dotyczące bezpieczeństwa, dostępności i identyfikowalności
• brać udział w ciągłym doskonaleniu metod pracy, technologii i środowisk programistycznych

U nas będziesz miał okazję pracować nad rozwojem technologicznym w środowisku, gdzie spotykają się złożoność, korzyści społeczne i myślenie długoterminowe.

Kwalifikacje

To oferta dla Ciebie, jeśli:

• Masz wykształcenie w dziedzinie informatyki/tworzenia systemów lub równoważne zdobyte doświadczenie
• Masz kilkuletnie doświadczenie zawodowe w programowaniu systemów z wykorzystaniem nowoczesnych języków i frameworków
• Masz doświadczenie w programowaniu backendu lub full stack
• Posiadasz dobrą znajomość języka polskiego w mowie i piśmie
• Posiadasz polskie obywatelstwo

Dodatkowym atutem będzie, jeśli masz:

• Doświadczenie w pracy z API, integracjami i architekturami opartymi na usługach
• Doświadczenie w pracy z bazami danych, przepływami informacji i modelowaniem danych
• Doświadczenie w testowaniu automatycznym, CI/CD i nowoczesnych procesach programistycznych
• Doświadczenie w budowaniu bezpiecznych rozwiązań w złożonych środowiskach IT

Cechy osobiste

Umiejętnie analizujesz i rozwiązujesz złożone problemy techniczne, dążąc do efektywnego rozwoju, który rozwiązuje problemy użytkowników i wzmacnia ich zdolności. Powinieneś być zorganizowany i lubić przekładać pomysły na praktyczne rozwiązania.

Jednocześnie musisz być dobrym graczem zespołowym i słuchać otoczenia, ponieważ praca wymaga dużej współpracy. Cenimy Twoją chęć i umiejętność przyczyniania się do rozwoju działalności, a także bycia osobą, która chce się rozwijać, uczyć nowych rzeczy i dzielić się swoją wiedzą.

Dużą wagę przywiążemy do cech osobistych.

Osoby kontaktowe

W przypadku pytań dotyczących zadania lub procesu rekrutacji, prosimy o kontakt z odpowiednim konsultantem HR: Sigrid Palmkvist,

Przedstawiciele związkowi

Polisförbundet, Sofia Ask, tel.: 010-563 87 10

SACO-S,

SEKO Polisen, Karna Tillheden, tel.: 010-561 66 27

ST,

Dodatkowe informacje

Forma zatrudnienia: umowa na czas nieokreślony, 6-miesięczny okres próbny

Stanowisko: Programista systemu

Aplikuj, dołączając swoje CV (nie chcemy listu motywacyjnego) i odpowiadając na pytania selekcyjne w swoim e-mailu aplikacyjnym. Pytania wynikają z profilu wymagań dla tej rekrutacji, a Twoje odpowiedzi stanowią podstawę selekcji w procesie. Dlatego ważne jest, aby odpowiadać jasno i wyczerpująco na pytania, nie odnosząc się do innych dokumentów, np. CV.

Odpowiedzenie na pytania jest warunkiem uznania aplikacji za kompletną.

Odpowiedz na następujące pytania selekcyjne jako część swojej aplikacji.

1. Czy posiadasz wykształcenie w dziedzinie informatyki/tworzenia systemów lub równoważne zdobyte doświadczenie? TAK/NIE – Jeśli tak, opisz swoje wykształcenie/doświadczenie.
2. Czy posiadasz kilkuletnie doświadczenie zawodowe w programowaniu systemów z nowoczesnymi językami i frameworkami? TAK/NIE – Jeśli tak, opisz swoje doświadczenie.
3. Czy masz doświadczenie w programowaniu backendu lub full stack? TAK/NIE – Jeśli tak, opisz swoje doświadczenie.
4. Czy posiadasz dobrą znajomość języka polskiego w mowie i piśmie? TAK/NIE
5. Czy posiadasz polskie obywatelstwo? TAK/NIE
6. Czy masz doświadczenie w pracy z API, integracjami i architekturami opartymi na usługach? TAK/NIE – Jeśli tak, opisz swoje doświadczenie.
7. Czy masz doświadczenie w pracy z bazami danych, przepływami informacji i modelowaniem danych? TAK/NIE – Jeśli tak, opisz swoje doświadczenie.
8. Czy masz doświadczenie w testowaniu automatycznym, CI/CD i nowoczesnych procesach programistycznych? TAK/NIE – Jeśli tak, opisz swoje doświadczenie.
9. Czy masz doświadczenie w budowaniu bezpiecznych rozwiązań w złożonych środowiskach IT? TAK/NIE – Jeśli tak, opisz swoje doświadczenie.

Prosimy pamiętać, że wymagania i ewentualne atuty muszą być spełnione w momencie składania aplikacji.

Dane podane w związku z aplikacją mogą zostać wykorzystane do kontaktu z Tobą, uzyskania informacji i zaproszeń, a także ewentualnych dokumentów związanych z zatrudnieniem.

Testy praktyczne mogą być przeprowadzane w ramach rekrutacji.

Zapraszamy do składania aplikacji w formie CV i odpowiedzi na pytania selekcyjne za pośrednictwem e-maila na adres jobb.na @polisen.se najpóźniej do dnia 25 maja 2026 roku. Aplikacje na to stanowisko będą przyjmowane wyłącznie za pośrednictwem adresu e-mail podanego w ogłoszeniu. Oznacz swoją aplikację numerem referencyjnym A289.071/2026 w temacie wiadomości.

Jeśli masz chronione dane osobowe, referencje lub podobne informacje, które uważasz za chronione, zalecamy kontakt z odpowiednim konsultantem HR przed przesłaniem aplikacji.

Zatrudnienie w Policji może rozpocząć się od 6-miesięcznego okresu próbnego.

Stawiamy wysokie wymagania co do świadomości bezpieczeństwa i poufności naszych pracowników. Przed podjęciem decyzji o zatrudnieniu przeprowadzana jest kontrola bezpieczeństwa wraz ze sprawdzeniem w rejestrach zgodnie z ustawą o ochronie informacji niejawnych (2018:585). Zatrudnienie wiąże się z obowiązkiem przydziału wojskowego. Więcej informacji o przydziale wojskowym i kontroli bezpieczeństwa na stronie.

Policja będzie przetwarzać Twoje dane osobowe zgodnie z przepisami unijnego rozporządzenia o ochronie danych (2016/679) i innych obowiązujących przepisów o ochronie danych. Więcej informacji o przetwarzaniu danych osobowych na stronie.

Twoja aplikacja stanowi dokument jawny zgodnie z zasadą jawności.

Serdecznie zapraszamy do składania aplikacji!