Квалифициран контактен служител - защитни места

Reviv работи на национално ниво, предоставяйки подкрепа, насоки и сигурност на хора в уязвими и рискови житейски ситуации. Ние предлагаме защита, структура и подкрепа в процесите, при които индивидите се освобождават от разрушителна среда.

Търсим ангажиран и отговорен човек за нашия екип, работещ по защитни места в областите напускане на престъпност, домашно насилие и насилие, свързано с честта.

ОТГОВОРНОСТИ

Като квалифициран контактен служител работите в тясно сътрудничество с лицето и го подкрепяте както в ежедневието, така и в комуникацията с властите.

Домашно насилие/Насилие, свързано с честта

• Работа с хора на защитени места, които са били жертва на домашно насилие/насилие, свързано с честта.
• Извършване на оценки за сигурност в сътрудничество с колеги и външни партньори.
• Подпомагане на клиента в кризисни реакции, стабилизиране, планиране на безопасност и възстановяване.
• Провеждане на мотивационни, подкрепящи и структурирани разговори с фокус върху разбирането на травмата и насилието.

Други форми на защитни места, с които ще работите

• Лица, напускащи престъпност.
• Защита на свидетели.
• Близки с асоциирана заплаха.

Общи отговорности

• Предоставяне на практическа подкрепа според разработения план относно издръжка, заетост и други нужди.
• Помагане за създаване на смислено ежедневие и свободно време.
• Водене на текуща документация чрез дневник.
• Провеждане на тестове за наркотици при необходимост.
• Подпомагане на лицето в ежедневните му умения.
• Участие в срещи и прегледи заедно с други партньори.

ОБРАЗОВАНИЕ И ОПИТ

• Завършено или текущо следдипломно обучение като помощник-възпитател, социален или специален педагог, или еквивалентно обучение.
• Опит в работата с домашно насилие/насилие, свързано с честта – например защитени жилища, социални служби, консултации, кризисни центрове за жени или подобни дейности.
• Опит в работата, включваща контакти с различни власти (напр. социални служби, полиция, здравни грижи).
• Добри комуникационни умения и опит в мотивационна работа.
• Обучение и опит в MI - Мотивационно интервюиране.
• Опит в документиране.

ПРЕДИМСТВО

• Разширено обучение за домашно насилие, напр. FREDA, Patriark, SARA, оценка на риска или разбиране на травмата.
• Обучение по ÅP - Превенция на рецидив.
• Предимство е професионален опит с целевата група, за предпочитане в областите престъпност, зависимост, социални услуги или психиатрия.
• Обучение по LAB - Нискоафективно взаимодействие.
• Обучение и опит в BBIC - Нужди на детето в центъра.
• Лиценз за провеждане на KSL - Престъпност като начин на живот.

НИЕ ПРЕДЛАГАМЕ

• Предизвикателна, развиваща и смислена роля, в която да направите разлика в живота на човек.
• Работно място с компетентни и ангажирани служители.
• Възможност за личностно и професионално развитие.

ШОФЬОРСКА КНИЖКА

• Необходима е шведска шофьорска книжка категория B – желателно с достъп до собствена кола.

ЗА РАБОТНАТА ПОЗИЦИЯ

• Длъжността е пробен период на пълно работно време за 6 месеца, с възможност за преминаване към постоянна позиция.

ДОПЪЛНИТЕЛНО ОТНОСНО КАНДИДАТСТВАНЕТО

• Изпратете кандидатурата си само с автобиография.
• Reviv ще изиска съдебно досие при назначаване на позицията.
• Провеждаме интервюта текущо по време на процеса на кандидатстване.