Постдокторант по индустриални системи с насоченост към автоматизация

Информация за заетостта

Форма на заетост: Срочен трудов договор

Период на заетост/начало: По споразумение

Обхват: Пълно работно време

Брой длъжности: 1

Краен срок за кандидатстване: 2026-04-30

Място на работа: Ескилстун

Академия: Инженерни науки

Работни задължения

Длъжността постдокторант има за цел, след защита на докторска степен, да предостави възможност за развитие на самостоятелност като изследовател и да създаде условия за по-нататъшно повишаване на квалификацията. Заетостта може да бъде срочна за максимум 3 години.

Работата включва предимно научни изследвания, където кандидатът самостоятелно трябва да планира и извършва научни изследвания в областта на интелигентната и преносима автоматизация. Длъжността ще се изпълнява в рамките на изследователския профил MARC, което означава, че работата се извършва в тясно сътрудничество с индустриални партньори и други изследователи в профила.

В рамките на MARC изследванията се фокусират върху бъдещите устойчиви и гъвкави производствени системи, където интелигентната и преносима автоматизация са централни. Кандидатът се очаква да допринесе за разработването на нови методи, технологии и прототипи за преносима и пренастройваема автоматизация, както и да изследва как тези решения могат да бъдат интегрирани в индустриални среди с изисквания за гъвкавост, качество и ресурсна ефективност. Работата може да включва експериментални изследвания в лабораторни и индустриални условия, разработка на системи, анализ на производствени потоци, както и съвместно създаване на знания заедно с партньори от индустрията. Тъй като MARC е колаборативен профил със силна връзка с регионалните компании, кандидатът ще участва също в проектни срещи, семинари и общи дейности, където индустриалната релевантност и приложимост са централни елементи.

В ролята на постдокторант се включва научно писане на статии, разпространение и устни презентации на резултатите от научните изследвания. Важна част от разпространението е активната работа с индустриални приложения в тясно сътрудничество с индустриални партньори.

Като постдокторант се очаква да поемете отговорност за планирането и изпълнението на вашите изследвания, да проявявате инициатива за развитие на вашите идеи и знания, както и да можете да си сътрудничите с други както в, така и извън академичната среда. Преподаване или други задачи могат да бъдат част от длъжността до максимум 20%.

Като постдокторант ще бъдете част и от изследователската група Развитие на производството, където се очаква да допринесете за развитието на групата.

Изисквания за допустимост

Търсим лице, завършило докторска степен по производствена техника, машиностроене, автоматизация, роботика или друга свързана техническа област, не по-късно от три години преди изтичането на срока за кандидатстване. Не сте заемали преди това длъжност като постдокторант в същата или сродна област в MDU за повече от една година.

Освен това трябва да имате:

• Документиран опит в експериментални изследвания, например работа в лаборатория, тестова база или индустриална среда
• Опит с индустриални роботи, колаборативни роботи или преносими роботизирани платформи
• Опит в програмиране и конфигуриране на системи за управление за автоматизация и роботика, включително подходящи езици за програмиране като PLC, Python, C/C++, MATLAB, ROS или подобни
• Способност за самостоятелна работа в изследователския процес, включително планиране, изпълнение, анализ и докладване на научни изследвания
• Способност за сътрудничество и комуникация с хора на различни нива в и извън академичната среда, като студенти, колеги и представители на индустрията
• Много добра устна и писмена комуникация на английски език, включително документирана способност за научно писане

Критерии за оценка

За тази длъжност специално внимание ще се обърне на:

• Знания или опит в инвестиционни проекти, свързани с индустриални роботи, колаборативни роботи или преносими роботизирани платформи, са предимство
• Опит в индустриални приложения и сътрудничество, като работа в реални индустриални проекти, съвместни задачи или демонстрации на решения в лаборатории, тестови бази или пилотни среди в близък диалог с индустриални партньори
• Познаване на съответните стандарти ISO за безопасност на роботи и способност за прилагането им в практическата инженерна дейност
• Опит в мехатроника и системна интеграция, както и моделиране и симулация на роботизирани, автоматизирани или производствени системи
• Опит в преподаването в съответни технически области
• Способност за идентифициране на индустриални нужди и трансформиране на изследователски резултати в демонстратори, индустриални приложения и за бакалавърско обучение
• Способност за самостоятелно и съвместно ръководене, планиране и изпълнение на изследвания както сами, така и с други, както в, така и извън академичната среда
• Устната и писмена комуникация на шведски език е голямо предимство

При цялостна оценка на пригодността се вземат предвид и личните умения. Всички служители в MDU се очаква да си сътрудничат и да се отнасят с уважение към колегите и студентите, да поемат отговорност за дейността и собствените си задачи и да допринасят за добра работна среда.

Ценим добрите социални умения и способността за комуникация и сътрудничество с други както в академичния свят, така и в бизнеса.

Ценим качествата, които балансираното разпределение по възраст и пол, както и етническото и културно разнообразие внасят в дейността.

Кандидатстване

Кандидатурата се подава, като кликнете върху бутона „Кандидатствай“ по-долу.

Научните публикации, които не можете да приложите в цифров формат, трябва да бъдат изпратени по пощата на:

Университет Малардален

Отдел „Човешки ресурси“

Реф. номер: 2026/0699

Пощенска кутия 883

721 23 Вестерос

Като кандидат, Вие носите отговорност за това кандидатурата Ви да бъде пълна в съответствие с обявата и да е получена от университета не по-късно от крайния срок за подаване.

Добре дошли с Вашата кандидатура!

Профсъюзни представители:

Отказваме се от всякакъв контакт с продавачи на реклами. Направихме стратегическия си избор за това набиране на персонал.