DBK Scandinavia AB търси вътрешен продавач

Търсим вътрешен продавач, който иска да стане част от нашия екип и да се развива заедно с нас.

DBK Scandinavia, основана през 2010 г., е дъщерно дружество на DBK Group GmbH в Германия, основана през 1946 г.

Ние доставяме продукти за отопление и охлаждане в индустриални приложения и работим главно в Скандинавия и Балтийския регион. Фирмата се намира в Анеби и в момента има четирима служители.

Търсим теб, който искаш да растеш заедно с нас

Голяма част от нашата дейност включва техническо решаване на проблеми за нашите B2B клиенти. Затова е необходимо да имаш технически интерес и да можеш лесно да разбираш как нашите продукти могат да се използват, за да отговорят на нуждите на клиента.

Познаването на електротехника също е предимство.

Тъй като сме по-малка компания, трябва да си помагаме, когато е необходимо, и трябва да се чувстваш комфортно с разнообразни задачи. Това може да включва подпомагане с актуализиране на нашите социални медии или участие в инвентаризации и т.н.

Изисквания

• Да се чувстваш комфортно да се обаждаш на клиенти при необходимост и да обработваш входящи обаждания.
• Английски език на говор и писмо (корпоративен език в DBK Group и за контакт с клиенти).
• Много добър шведски език на говор и писмо (за контакт с клиенти).
• Шофьорска книжка или планове за вземане на шофьорска книжка в близко бъдеще.

Изпитателен срок

За нас е важно да се чувстваш добре и да се забавляваме заедно на работа. Затова позицията започва с 6-месечен изпитателен срок.

Работата започва с два дни в седмицата, а с напредването на обучението планираме постепенно да увеличим до пълно работно време.

Ще започнеш с приемане на поръчки и наблюдение на доставките.

Успоредно с това предлагаме непрекъснато обучение за продуктите и подкрепа, за да можеш да се развиеш към предоставяне на поддръжка на клиенти.

Оценката за продължаване на трудовото правоотношение се основава на това как се справяш със задачите и колко добре пасваш в нашия екип.

Възможности за развитие

Като по-малка компания нямаме традиционна кариерна стълбица.

Развитието на позицията може да бъде до голяма степен повлияно от теб. Как ролята расте зависи преди всичко от твоите собствени силни страни, амбиции и желание да поемаш нови предизвикателства.

Кандидатурите се разглеждат непрекъснато.

Очакваме с нетърпение да видим твоята кандидатура