Podrška pedagogu za Novu Tanneforsvägen

Želite li poboljšati svakodnevicu, budućnost i kvalitet života stanovnika Linköpinga? Kod nas možete kombinirati važne zadatke s ispunjenom svakodnevicom. Dobro došli kod nas!

Vaši radni zadaci

Jeste li dobri u podržavanju i motiviranju drugih? Imate li iskustva u radu s osobama s aktivnim problemima ovisnosti? Onda biste mogli biti prava osoba za posao podrške pedagogu na Novoj Tanneforsvägen!

Kao podrška pedagogu, podržavat ćete naše klijente kroz coaching i savjetodavne razgovore. Pomažete klijentima da uspostave strukturu u svakodnevnom životu, podržavate ih u kućanskim poslovima i osobnoj njezi te ste klijentova veza sa socijalnim službama, zdravstvom, psihijatrijom, probacijom itd.

Radite na motiviranju klijenata da zadrže i razviju svoje sposobnosti i stvore smislene dane kroz pedagoški pristup. Zajedno s klijentima sastavljate planove provedbe temeljene na njihovim potrebama. Osim svakodnevnih zadataka, očekuje se da ćete, zajedno sa svojim poslodavcem, pronalaziti područja za razvoj poput planova provedbe, dokumentacije i planova postupanja. Podrška koju pružate treba poštivati klijentovo samoodređenje i privatnost te jačati njihovo samopoštovanje. Odjel je odgovoran za izvršavanje ovlasti za odrasle od 21 godine i više unutar socijalne skrbi za pojedince i obitelji, LSS i socijalne psihijatrije. Odjel ima zadatak pružati usluge u vlastitoj režiji i nabavljati usluge kako bi zadovoljio potrebe klijenata.

Kao podrška pedagogu, aktivno doprinosite razvoju djelatnosti koristeći znanstveno provjerene teorije, metode i iskustva. Imate jasan fokus na klijenta i sudjelujete u razvojnom radu relevantnom za djelatnost. Također možete dobiti specifična područja odgovornosti unutar tog razvojnog rada.

Vaše radno mjesto

Zadatak Socijalnog odjela je podržavati stanovnike općine u samostalnom životu i osigurati da svi stanovnici dobiju podršku na koju imaju pravo u okviru Zakona o socijalnim uslugama i Zakona o posebnoj podršci i uslugama za osobe s invaliditetom (LSS). Nova Tanneforsvägen nalazi se pod Odjelom za odrasle.

Nova Tanneforsvägen je smještaj s 9 stanova i pružamo podršku u stanovanju za oko 10 osoba u redovnom smještaju. Ciljna skupina su odrasle osobe s aktivnim problemima ovisnosti. Na radnom mjestu rade iskusni terapeutski asistenti i voditelj grupe. Briga je o jedni drugima i radno okruženje je dobro.

Radno vrijeme je dan, večer te dežurstvo sa spavanjem. Samostalno dežurstvo uz podršku noćne patrole. Vikend rad po trenutnom rasporedu je svaki drugi vikend. Danima i večerima radimo najmanje u dvoje.

Tko se prijavljuje

Tražimo osobu koja je educirani podrška pedagog ili ima relevantnu višu stručnu spremu ili sveučilišnu diplomu. Morate imati iskustva u radu s ovisnostima i problemima ovisnosti. Poželjno je poznavanje MI (motivacijski intervju), ESL (samostalan život), niskoafektivni pristup i pedagoški način rada.

Morate imati dobro poznavanje švedskog jezika, u govoru i pismu, jer se jezik mnogo koristi u poslu, na primjer za vođenje dnevnika i na sastancima s klijentima. Navikli ste koristiti računala za dokumentaciju. Prednost je iskustvo s dokumentacijom u Treserva. Vozačka dozvola za ručni mjenjač je uvjet jer neki radni zadaci mogu uključivati praćenje klijenata na sastanke, aktivnosti ili liječničke preglede.

Uživate u suradnji s drugim profesijama i imate dobre vještine suradnje – slušate, komunicirate, okrenuti ste rješavanju problema i usmjereni na pojedinca. Pokazujete dobre pedagoške uvide i razumijete kako pojedinac usvaja znanje, te prilagođavate svoj način prenošenja poruke primatelju. Također je potrebno da se možete staviti u tuđu perspektivu ili situaciju te da gradite odnose i imate dobru sposobnost uspostavljanja kontakta s ljudima. Važno je i da možete raditi samostalno i strukturirano, planirati, organizirati i dobro prioritizirati svoj rad.

Ostale informacije

Kada se prijavljujete za posao u Općini Linköping, registrirate svoju prijavu prijavom putem e-identifikacije (poput BankID ili FrejaID) umjesto e-mail adrese. Nemate e-identifikaciju? Molimo kontaktirajte nadležnog HR konzultanta ili rukovoditelja, pomoći će vam da registrirate svoju prijavu.

Početak: 2026-04-01

Vrsta zaposlenja: Stalno zaposlenje

Stupanj zaposlenosti: 100 %

Broj slobodnih radnih mjesta: 1

Ref. br.: [%PROJECT_ID%]

Uz ovu prijavu ne prilažete osobno pismo.