Voditelj brenda i rasta

Želiš li izgraditi brend od nule i vidjeti ga kako istinski raste?

Heyli traži strateškog i praktičnog Voditelja brenda i rasta koji želi biti dio izgradnje sljedeće faze našeg brenda.

Već imamo ono najvažnije:

proizvod u koji istinski vjerujemo, fantastična korisnička iskustva i reference koje nas čine i ponosnima i skromnima.

Sada nas treba otkriti više ljudi.

Zato tražimo tebe koji možeš kombinovati izgradnju brenda s komercijalnom snagom. Trebaš nam pomoći stvoriti snažan, jasan i dugoročan Heyli, ali i razumjeti kako marketing zapravo vodi sve do rezervacije.

Tvoj zadatak

Dobit ćeš veliku odgovornost za razvoj Heylijevog marketinga, brenda i rasta.

Između ostalog, radit ćeš na:

• razvoju Heylijevog pozicioniranja, poruka i strategije brenda

• stvaranju jasnog marketinškog plana i plana rasta

• identifikaciji ciljnih grupa koje trebamo prioritizirati i kako najbolje doprijeti do njih

• razvoju naše prisutnosti i komunikacije u relevantnim digitalnim kanalima

• radu s contentom, PR-om, partnerstvima, influencerima i drugim kreativnim načinima izgradnje prepoznatljivosti

• razvoju kampanja koje stvaraju promet i rezervacije

• praćenju što zapravo funkcionira, od dosega i leadova do konverzije i rezervacije

• pronalaženju novih suradnji i komercijalnih mogućnosti koje mogu ubrzati Heylijev rast.

Ali prije svega, želimo da ti dođeš s idejama.

Ne tražimo nekoga ko čeka gotov marketinški plan. Tražimo nekoga ko želi sudjelovati u njegovom stvaranju i zatim ga pretvoriti u rezultate.

Koga mislimo da si ti?

Ti si i strateški i poduzetan. Voliš razmišljati o brendu, pozicioniranju i korisničkom putovanju, ali jednako si ugodno zavrnuti rukave i učiniti da se stvari dogode.

Razumiješ digitalni marketing i kako izgraditi brend u današnjem medijskom pejzažu. Znatiželjan si za podatke i konverziju, ali istovremeno znaš da se snažni brendovi grade kroz emocije, priče i izvanredna korisnička iskustva.

Možda si radio s startup, wellness, health, beauty, lifestyle ili potrošačkim brendom. Možda dolaziš iz agencijskog svijeta i čezneš izgraditi pravi brend.

Točna titula i broj godina u CV-ju manje su nam važni od onoga što si izgradio, kakve rezultate si postigao i što misliš da bi Heyli mogao postati.

Uloga koja raste s rezultatima

Pozicija počinje kao nepuno radno vrijeme, s jasnom ambicijom da se opseg poveća u skladu s isporukom, rastom i Heylijevim razvojem.

Stoga tražimo nekoga koga privlači mogućnost da uđe rano, preuzme veliko vlasništvo i sam sudjeluje u stvaranju uvjeta da uloga raste.

Što više uspijemo zajedno, to veća može biti i uloga.

Ovo je prilika

Heyli se nalazi u uzbudljivoj fazi.

Proizvod postoji. Korisničko iskustvo postoji. Reference postoje.

Sada ćemo izgraditi brend, stvoriti potražnju i potaknuti znatno više ljudi da otkriju i rezerviraju Heyli.

I tražimo nekoga ko želi proći taj put zajedno s nama.

Kada se prijaviš, željeli bismo da nam kažeš:

Što bi učinio tijekom prvih 90 dana da više ljudi otkrije, razumije i rezervira Heyli?

Pošalji nam nekoliko redaka o sebi, svoj LinkedIn profil i primjere brendova, kampanja ili projekata na kojima si radio.

Veselimo se čuti tvoje ideje.